MBA EXECUTIVO EM COACHING E LIDERANÇA

MBA Executivo em Coaching e Liderança: formação voltada ao coaching aplicado à gestão de pessoas e ao desenvolvimento de líderes.

Imagem de destaque do curso MBA Executivo em Coaching e Liderança
Modalidade EAD

EAD com acompanhamento institucional.

360 a 420 Horas

Aulas EAD

De 3 a 12 meses

Conforme a carga horária selecionada.

O Curso de Pós-Graduação EAD ofertado pela Faculdade Fasul Educacional, inscrita no CNPJ sob n° 21.558.886/0001-63, Instituição de Ensino Superior devidamente credenciada pelo Ministério da Educação (MEC) para a oferta de cursos na modalidade a distância (EAD), conforme Portaria n° 499, de 08/07/2021, DOU de 09/07/2021.

A Faculdade Paulista atua exclusivamente na divulgação e gestão comercial e educacional dos Cursos.

O Certificado de conclusão será emitido pela Faculdade Fasul Educacional, nos termos da Legislação vigente.

Consulte aqui o cadastro da instituição no Sistema e-MEC

Competências

O curso desenvolve competências técnicas e comportamentais (soft e hard skills) essenciais para a liderança inspiradora e estratégica. Você aprenderá a aplicar ferramentas de coaching no ambiente corporativo, a gerenciar conflitos e a maximizar o desempenho de equipes. Entre os principais benefícios estão o aprofundamento prático e teórico em gestão de pessoas, a melhoria na tomada de decisão e a capacidade de promover um clima organizacional voltado para resultados consistentes, extraindo o melhor de cada talento nas mais diversas organizações.

Público-Alvo

Profissionais graduados nas áreas de Administração, Recursos Humanos, Psicologia e áreas correlatas que desejam desenvolver ou aprimorar suas habilidades de liderança. O curso é ideal para gestores, executivos e acadêmicos com ensino superior completo que buscam as melhores práticas para liderar, desenvolver e aproveitar todo o potencial do capital humano em negócios e projetos diversos.

Mercado de Trabalho

O mercado de trabalho para especialistas em Coaching e Liderança está em constante expansão, impulsionado pela necessidade de gestores capazes de desenvolver talentos e gerenciar equipes de alto desempenho. O profissional qualificado pode atuar como líder, consultor corporativo, mentor ou gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) em empresas de todos os portes e setores, incluindo as áreas de saúde, serviços e o mercado corporativo em geral. A demanda abrange desde a gestão estratégica de pessoas até a formulação de planos de carreira e retenção de talentos.

Grade curricular

GESTÃO EMPRESARIAL 52 horas
DESENVOLVIMENTO DE CARREIRAS 52 horas
COACHING E CARREIRA 52 horas
CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 51 horas
FERRAMENTAS E TÉCNICAS DE COACHING 51 horas
GESTÃO DE EQUIPES E LIDERANÇA 51 horas
GESTÃO DE PESSOAS E CONFLITOS 51 horas
TOTAL: 360 horas

Salário médio na área de GESTÃO

A pós-graduação é um diferencial competitivo para atuação em gestão, habilitando o profissional para assumir funções estratégicas.

*Fonte: Glassdoor. Informações de mercado sobre salários de profissionais da área de gestão, obtidas por meio de pesquisa realizada em 2025.
Sem Pós-graduação R$ 22.530,00
Profissional graduado
Com Pós-graduação + R$ 28.780,00
Profissional especialista

Principais diferenciais do curso

Ambiente Virtual de Aprendizagem

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) moderno e intuitivo, com acesso 24 horas por dia, via aplicativo ou web, garantindo flexibilidade para estudar no seu ritmo, de onde estiver.

Biblioteca digital

Acervo digital com livros, artigos científicos e conteúdos de apoio ao longo do curso.

Corpo docente

Professores com experiência acadêmica e atuação relevante no mercado.

Formação

Formação orientada para a prática profissional e para o desenvolvimento de competências do mercado.

Metodologia de ensino

Integra teoria e prática, favorecendo o raciocínio crítico e a tomada de decisão profissional.

Dúvidas frequentes

Como funciona a modalidade de oferta do curso?

As aulas teóricas acontecem no ambiente virtual, com acesso à plataforma para estudar no seu ritmo. Quando houver atividades práticas obrigatórias, a instituição informa previamente o cronograma e o local de realização.

Qual a diferença na carga horária dos cursos?

A carga horária muda conforme a trilha escolhida. Isso impacta a profundidade do conteúdo e o tempo estimado de conclusão, mantendo a proposta acadêmica da especialização.

Como funciona o Estágio Supervisionado?

Quando previsto para atividades práticas específicas do curso, o estágio é orientado pela instituição e segue as exigências legais e do respectivo conselho profissional.

O Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) é obrigatório na Pós-Graduação?

Em geral, os cursos de pós-graduação lato sensu não exigem TCC obrigatório, salvo quando houver previsão específica no projeto pedagógico do curso.

O Certificado da Pós-Graduação é válido em todo o país?

Sim. O certificado é emitido por instituição de ensino superior devidamente credenciada, com validade nacional, conforme a regulamentação educacional vigente.

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