PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS E LIDERANÇA

Gestão de Pessoas e Liderança: pós-graduação que desenvolve competências para liderar equipes, gerir talentos, mediar conflitos e promover engajamento organizacional.

Imagem de destaque do curso Gestão de Pessoas e Liderança
Modalidade EAD

EAD com acompanhamento institucional.

360 a 720 Horas

Aulas EAD

De 3 a 12 meses

Conforme a carga horária selecionada.

O Curso de Pós-Graduação EAD ofertado pela Faculdade Fasul Educacional, inscrita no CNPJ sob n° 21.558.886/0001-63, Instituição de Ensino Superior devidamente credenciada pelo Ministério da Educação (MEC) para a oferta de cursos na modalidade a distância (EAD), conforme Portaria n° 499, de 08/07/2021, DOU de 09/07/2021.

A Faculdade Paulista atua exclusivamente na divulgação e gestão comercial e educacional dos Cursos.

O Certificado de conclusão será emitido pela Faculdade Fasul Educacional, nos termos da Legislação vigente.

Consulte aqui o cadastro da instituição no Sistema e-MEC

Competências

A formação capacita você a compreender a gestão de negócios, o comportamento organizacional e o gerenciamento de conflitos. Aprenda a identificar as potencialidades de cada membro da equipe para impulsionar a motivação, o engajamento e a produtividade. Desenvolva uma visão sistêmica e torne-se um líder completo, apto a gerar resultados de excelência e agregar valor estratégico às organizações.

Público-Alvo

Profissionais graduados em Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos e líderes em geral que desejam aprimorar suas habilidades na gestão de pessoas e na liderança de equipes de alta performance.

Mercado de Trabalho

O mercado de trabalho para especialistas em Gestão de Pessoas e Liderança é vasto e abrange empresas de todos os portes e setores da economia. Os profissionais formados podem atuar como gerentes de recursos humanos, business partners, coordenadores de treinamento e desenvolvimento, consultores organizacionais e líderes de departamento. A capacidade de reter talentos e mediar conflitos é hoje uma das competências mais valorizadas tanto no setor privado quanto público e terceiro setor.

Grade curricular

AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO E GESTÃO POR COMPETÊNCIAS 52 horas
GESTÃO DO CONHECIMENTO E INOVAÇÃO 52 horas
GESTÃO POR COMPETÊNCIAS 52 horas
GESTÃO DE EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE 51 horas
ÉTICA, BIOÉTICA E RELIGIÃO NA INTERFACE DO CUIDADO 51 horas
MINDFULNESS LEADERSHIP 51 horas
ESTRATÉGIA DE MARKETING NA ERA DIGITAL 51 horas
TOTAL: 360 horas

Salário médio na área de GESTÃO

A pós-graduação é um diferencial competitivo para atuação em gestão, habilitando o profissional para assumir funções estratégicas.

*Fonte: Glassdoor. Informações de mercado sobre salários de profissionais da área de gestão, obtidas por meio de pesquisa realizada em 2025.
Sem Pós-graduação R$ 8.930,00
Profissional graduado
Com Pós-graduação + R$ 11.410,00
Profissional especialista

Principais diferenciais do curso

Ambiente Virtual de Aprendizagem

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) moderno e intuitivo, com acesso 24 horas por dia, via aplicativo ou web, garantindo flexibilidade para estudar no seu ritmo, de onde estiver.

Biblioteca digital

Acervo digital com livros, artigos científicos e conteúdos de apoio ao longo do curso.

Corpo docente

Professores com experiência acadêmica e atuação relevante no mercado.

Formação

Formação orientada para a prática profissional e para o desenvolvimento de competências do mercado.

Metodologia de ensino

Integra teoria e prática, favorecendo o raciocínio crítico e a tomada de decisão profissional.

Dúvidas frequentes

Como funciona a modalidade de oferta do curso?

As aulas teóricas acontecem no ambiente virtual, com acesso à plataforma para estudar no seu ritmo. Quando houver atividades práticas obrigatórias, a instituição informa previamente o cronograma e o local de realização.

Qual a diferença na carga horária dos cursos?

A carga horária muda conforme a trilha escolhida. Isso impacta a profundidade do conteúdo e o tempo estimado de conclusão, mantendo a proposta acadêmica da especialização.

Como funciona o Estágio Supervisionado?

Quando previsto para atividades práticas específicas do curso, o estágio é orientado pela instituição e segue as exigências legais e do respectivo conselho profissional.

O Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) é obrigatório na Pós-Graduação?

Em geral, os cursos de pós-graduação lato sensu não exigem TCC obrigatório, salvo quando houver previsão específica no projeto pedagógico do curso.

O Certificado da Pós-Graduação é válido em todo o país?

Sim. O certificado é emitido por instituição de ensino superior devidamente credenciada, com validade nacional, conforme a regulamentação educacional vigente.

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